Contrôleur / Contrôleuse technique de véhicules : fiche métier

La conscience reflète le degré d'organisation, de rigueur et de responsabilité d'une personne. Ceux qui obtiennent un score élevé sont souvent méthodiques, disciplinés et fiables. Ils planifient leurs activités et s'efforcent de respecter leurs engagements. À l'inverse, un score faible peut indiquer un comportement spontané, parfois désorganisé ou distrait, préférant agir selon l'instant plutôt que de suivre un plan strict.

• La rigueur et le sens de l'organisation sont essentiels pour assurer la conformité aux normes de sécurité et de qualité lors des contrôles techniques.
• Un Contrôleur technique doit être précis et méthodique pour éviter des erreurs qui pourraient avoir des conséquences graves.

L'agréabilité mesure la tendance d'une personne à être compatissante, coopérative et bienveillante envers autrui. Les personnes agréables sont souvent empathiques, prêtes à aider et cherchent à éviter les conflits. À l'inverse, un score faible peut indiquer une personnalité plus franche, directe et parfois compétitive, accordant plus d'importance à leurs besoins qu'à ceux des autres.

• La capacité à coopérer et à communiquer efficacement avec les propriétaires de véhicules est importante, notamment pour les rassurer sur les résultats du contrôle technique.
• L'empathie et la bienveillance sont également valorisées pour instaurer un climat de confiance lors des interactions.

L'ouverture à l'expérience décrit la propension d'une personne à rechercher la nouveauté, à être curieuse et imaginative. Les personnes ayant un score élevé dans cette dimension sont souvent créatives, curieuses et ouvertes aux idées nouvelles. Elles apprécient l'art, les expériences inédites et la réflexion profonde. À l'inverse, les personnes ayant un score faible préfèrent la routine, les choses concrètes et sont moins enclines à l'introspection.

• Cette profession peut impliquer une certaine curiosité et ouverture d'esprit pour comprendre les nouvelles technologies et innovations dans le domaine des véhicules.
• L'ouverture à l'expérience est également nécessaire pour s'adapter aux changements fréquents dans les normes et réglementations techniques.

L'extraversion décrit le degré d'énergie sociale d'une personne et son besoin d'interactions avec les autres. Les individus extravertis sont souvent sociables, expressifs et aiment être entourés. Ils tirent leur énergie des échanges sociaux. À l'inverse, un score faible dans cette dimension reflète une préférence pour la solitude, l'introspection et des interactions sociales plus limitées.

• Bien que le travail puisse impliquer des interactions avec les clients et d'autres professionnels, il n'est pas centré sur les relations sociales et peut être effectué dans un environnement plus calme.
• Une certaine aisance à interagir avec les clients est toutefois bénéfique pour expliquer les résultats des contrôles.

Le névrosisme reflète la stabilité émotionnelle et la propension d'une personne à ressentir des émotions négatives comme l'anxiété, la colère ou la dépression. Les individus ayant un score élevé dans cette dimension peuvent être plus sensibles au stress, avoir des sautes d'humeur et se sentir facilement dépassés par les événements. À l'inverse, un score faible indique une personne calme, résiliente et peu encline à ressentir des émotions négatives de manière prolongée.

• Ce métier nécessite une certaine stabilité émotionnelle, car le stress n'est pas un facteur central dans l'exercice de la profession.
• Cependant, la capacité à gérer des situations de stress à la suite de problèmes techniques peut être bénéfique.

La sécurité représente le besoin de stabilité, de sûreté et de protection. Les personnes ayant un score élevé valorisent un environnement prévisible et sécurisant, tant sur le plan personnel que social. Elles cherchent à éviter les risques et les incertitudes. Un score faible peut refléter une tolérance plus élevée à l'imprévu et un mode de vie plus aventureux.

• La sécurité est la valeur centrale du métier, axée sur la protection des usagers de la route.
• La stabilité de l'emploi est également un facteur important en raison de la nature réglementée du secteur.

La réussite représente le désir de se distinguer et de démontrer ses compétences. Les individus avec un score élevé recherchent l'excellence personnelle et le succès dans ce qu'ils entreprennent. Ils sont motivés par la reconnaissance de leurs réalisations. Un score faible peut indiquer une moindre préoccupation pour la compétition ou le succès social.

• Le métier est axé sur l’accomplissement d’objectifs techniques précis et sur la résolution des problèmes liés à la sécurité des véhicules.
• Les contrôleurs techniques cherchent à réussir leur mission en respectant des normes, ce qui engendre un sentiment de réussite.

L'autonomie met en avant l'importance de la liberté de pensée et d'action. Les personnes autonomes privilégient la créativité, l'indépendance et la prise de décision personnelle. Elles cherchent à façonner leur propre destin selon leurs valeurs. Un score faible peut indiquer une plus grande conformité aux règles et aux attentes sociales.

• Le contrôleur technique doit souvent faire preuve d'initiative dans l'évaluation des véhicules et l'application des normes.
• Il a la liberté d'action dans ses décisions, tant qu'elles respectent les réglementations en vigueur.

L'universalisme reflète l'engagement en faveur de l'égalité, de la tolérance et du respect pour tous les êtres vivants. Les individus ayant un score élevé dans cette dimension sont préoccupés par le bien-être de l'humanité et de l'environnement. Ils prônent l'ouverture d'esprit et la justice sociale. Un score faible peut indiquer une préoccupation moindre pour les enjeux globaux ou les différences culturelles.

• Le rôle vise à protéger la sécurité et la santé publiques en veillant à ce que les véhicules respectent les normes.
• Cette préoccupation pour le bien-être de la société et de l'environnement traduit un engagement vers des valeurs universelles.

La conformité reflète l'adhésion aux normes sociales et le respect des règles établies pour maintenir l'ordre social. Les personnes conformistes évitent les comportements qui pourraient perturber l'harmonie collective. À l'inverse, un score faible peut indiquer une tendance à remettre en question les règles et à agir selon ses propres convictions, même si cela implique de défier l'autorité.

• Le respect des réglementations et des normes de sécurité est central à la profession, ce qui souligne l’importance de la conformité.
• Les contrôleurs doivent suivre des lignes directrices strictes pour exercer leur métier.

Le pouvoir reflète le désir de contrôle, de domination et de statut social élevé. Les personnes ayant un score élevé dans cette dimension cherchent à influencer les autres et à maintenir leur position d'autorité. Elles accordent une grande importance à la reconnaissance et aux privilèges. À l'inverse, un score faible peut indiquer un désintérêt pour l’autorité et une préférence pour l'égalité entre tous.

• Le contrôleur technique a un certain contrôle sur les opérations de contrôle des véhicules, mais cette autorité est limitée au respect des normes techniques et réglementaires.
• Le pouvoir est plus administratif qu'une réelle autorité sur les personnes.

La stimulation reflète le besoin d'excitation, de nouveauté et de défis. Les individus ayant un score élevé recherchent l'aventure et aiment sortir de leur zone de confort. Ils sont attirés par les expériences inédites et les changements fréquents. À l'inverse, un score faible peut indiquer une préférence pour la stabilité, la routine et un mode de vie prévisible.

• Le métier peut présenter des défis techniques et un besoin constant de mise à jour des connaissances, ce qui offre une certaine variété.
• Cependant, la nature répétitive des contrôles peut également limiter la stimulation.

La bienveillance représente le souci du bien-être des proches et la volonté d'entretenir des relations harmonieuses. Les personnes bienveillantes sont prêtes à aider, à soutenir et à protéger leurs proches. Un score faible peut refléter une approche plus individualiste ou une priorité donnée à ses propres besoins plutôt qu'à ceux des autres.

• Le métier est orienté vers le service public, aidant à garantir la sécurité des usagers de la route, ce qui peut renforcer des relations positives.
• Cependant, le métier ne comporte pas nécessairement des interactions sociales soutenues avec les clients.

La tradition exprime l'attachement aux coutumes, aux croyances et aux pratiques culturelles ou religieuses transmises de génération en génération. Les personnes ayant un score élevé respectent les valeurs héritées du passé et cherchent à préserver ces traditions. Un score faible peut indiquer une ouverture au changement et une préférence pour l'innovation par rapport aux conventions établies.

• Le métier repose sur des normes et pratiques établies, respectant ainsi une certaine tradition dans l'évaluation des véhicules.
• Il y a un respect des procédures standardisées dans le contrôle technique.

L'hédonisme exprime la recherche du plaisir et du bien-être personnel. Les personnes hédonistes apprécient la gratification immédiate et les expériences plaisantes, telles que les loisirs et le divertissement. Un score faible peut refléter un mode de vie plus austère ou une tendance à privilégier le devoir et les responsabilités sur le plaisir.

• Le plaisir n'est pas un objectif principal du métier, bien que certains puissent trouver satisfaction dans leur travail.
• Le travail peut être perçu comme routinier, ce qui limite la gratification immédiate.